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사무직 근로자의 유해 위험요인 사무직 근로자의 유해 위험요인 - 사무직 근로자의 작업환경과 유해위험요인 - 사무직 근로자의 안전관리 및 개선대책 시험결과만 확인함... 문제가 어렵지 않습니다. 더보기
산업안전보건법, 산업안전보건법의 체계 및 특징, 산업안전보건법의 이해 및 적용 [사무직/6시간] 서비스업 근로자정기교육 2024년 상반기 4월 산업안전보건법, 산업안전보건법의 체계 및 특징, 산업안전보건법의 이해 및 적용 1. 대한민국의 안전보건 관계법이 아닌것은?(객관식) 2 김영란법 2. 우리나라 사업장 안전보건 확보를 위한 예방입법으로서 '산업안전보건법'은 1981년 제정되었다.(OX문항) O 3. 산업안전보건법은 제조업, 건설업 만을 대상으로 하고, 서비스업은 적용 대상 X 4. 산업안전보건법상의 안전배려의무라 함은 사용자가 근로자의 생명·건강 등을 유해·위험으로부터 보호하기 위해 배려할 의무가 있다.(OX문항) O 5. 산업안전보건법에서 안전관리자와 보건관리자를 지휘·감독하고 사업장의 안전보건에 관한 업무를 총괄 관리하는 자는?(객관식) 안전보건관리책임자 6. 산업안전보건.. 더보기
알기 쉬운 공직자 행동강령 학습평가 알기 쉬운 공직자 행동강령 학습평가 서울특별시 공무원 행동강령 65점.. 그래도 수료점 제1장 총칙 제1조(목적)이 규칙은 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제8조 및 「공무원 행동강령」 제24조에 따라 서울특별시공무원으로서 자부심과 긍지를 가지고 준수하여야 할 공정한 업무수행, 부당이익의 수수금지, 업무숙지의 의무, 이해관계자로부터의 독립성 유지, 인지된 부정행위신고 및 보고의무 등에 대한 행동기준을 규정함으로써 서울특별시민의 기본적 권익 보호 및 행정의 투명성 확보를 목적으로 한다. 제2조(정의)이 규칙에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다. 1. "소관업무"란 개별 공무원에게 부여된 개별적이고 구체적인 업무로써 관련 사안에 관하여 직접적인 영향을 미칠 수 있는 업무를 말하며.. 더보기
알기 쉬운 이해충돌방지법 A 공공기관 국회법 B상임위원회 C국회의원 배우자 A공공기관 수의계약 제2조(정의) 이 법에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다. 1. "공공기관"이란 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 기관·단체를 말한다. 가. 국회, 법원, 헌법재판소, 선거관리위원회, 감사원, 고위공직자범죄수사처, 국가인권위원회, 중앙행정기관(대통령 소속 기관과 국무총리 소속 기관을 포함한다)과 그 소속 기관 나. 「지방자치법」에 따른 지방자치단체의 집행기관 및 지방의회 다. 「지방교육자치에 관한 법률」에 따른 교육행정기관 라. 「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 마. 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관 바. 「초·중등교육법」, 「고등교육법」 또는 그 밖의 다른 법령에 따라 설치된 각급 국립·공립 학교.. 더보기
꼭 알아야 하는 공정채용 절차 꼭 알아야 하는 공정채용 절차 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업지원대상자 가점에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? 가점 부여와 관련된 설명으로 옳지 않은 것은? 더보기

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